Direkt auf dem OTTO-Campus in Hamburg die Zukunft des E-Commerce vorantreiben und den E-Commerce-Spirit von OTTO und die Innovationskraft unseres Konzerns erleben.
Die Zusammenarbeit aller Teams macht otto.de täglich erfolgreich und steuert in den Otto Group Funktionsbereichen 123 nationale und internationale Einzelgesellschaften.
Das klingt spannend? Dann starten wir gemeinsam durch.
OTTO ist der größte Online-Möbel Händler auf dem deutschen Markt. Möbel und andere Großstück - wie Waschmaschinen oder Fernseher - sind ein wesentlicher Teil des OTTO Marktplatzes.
Als Teil der Großstück-Logistik, trägt das Team "Humpback" dazu bei, dass unsere Kund*innen ihr Lieblingsprodukt bestellen können und es auch schnell und komfortabel geliefert bekommen.Werde Teil des Teams und treibe mit deinen zukünftigen Kolleg*innen die Weiterentwicklung der Großstücklogistik voran. Auf dem Weg zur OTTO Plattform, definieren wir die IT-technische Abwicklung neu. Wir arbeiten dabei eigenverantwortlich und nach agilen Grundsätzen in unserem crossfunktionalen Team zusammen.
Die zu entwickelnde Software wird dabei nach dem Ansatz "youbuildit, yourunit" im kompletten Lebenszyklus betreut. Wenn du Spaß daran hast, komplexe Fachprozesse in Software abzubilden und du deine Kreativität in ein Team mit vielen symphytischen und humorvollen Kolleg*innen einbringen möchtest, dann bist du bei uns genau richtig.
Unser Team besteht aus Product Manager, Agile Master, Business Analyst*innen, Fachexpert*innen und Softwareentwickler*innen.
Tech-Stack:
Event-driven Architecture | GCP Cloud (z. B. PubSub, Cloud Run, Cloud Functions, Cloud Datastore, Dataflow) | Kafka | Kotlin (Spring Boot) | Node.js (z. B. für Serverless Use Cases) | Github + Github Actions | Terraform
Was Dich erwartet:
Als Senior Entwickler*in unterstützt du den gesamten Product Development Lifecycle. Du konzipierst und entwickelst qualitativ hochwertige Systeme und übernimmst eigenständig Verantwortung für deren Betrieb.
Du treibst die Weiterentwicklung der Team-internen und Team-übergreifenden technischen Architektur voran und kannst dabei auf den Service Katalog der Google Cloud Platform zurückgreifen.
In deiner Rolle bringst du deine Erfahrung aktiv ein und gibst sie an andere Teammitglieder weiter.
Du berücksichtigst nicht-funktionale Anforderungen wie Performance, Security, Resilienz und Skalierbarkeit.
Als Senior Developer bist du Teil eines erfahrenen Entwicklerteams, in dem wir mit dir zusammen unsere Software weiterentwickeln.
Du hast offene Fragen? - Gerne stellen wir den Kontakt zum Team her. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? - Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.
Was Du mitbringen solltest:
Must-have:
Du hast Erfahrungen mit Java oder Kotlin sowie in der Cloud wie z. B. GCP oder AWS.
Du bringst Erfahrung in trunk-based-development und TDD mit.
Mit automatisierten Tests bist du vertraut.
Du fühlst dich auch im Pair oder Mob wohl und kommunizierst sicher in Wort und Schrift auf Deutsch und auf Englisch.
Scrum und Kanban kennst du nicht nur aus dem Lehrbuch - du bringst ein agiles Mindset mit.
Du hast Erfahrung mit verschiedenen Systemarchitekturen (Serverless, Microservices…)
Du hast Erfahrungen im Betrieb von Software, insbesondere mit Monitoring und Logging gesammelt.
Dein Sprachlevel: Deutsch B2 (Selbstständige Sprachverwendung).
Nice-to-have:
Erfahrung mit Kafka sowie Spring-Boot sind wünschenswert.
Was wir Dir bieten:
Work-Life-Balance Hybrides Arbeitsmodell, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Workation- und Sabbatical-Option
Vergütung & Zusatzleistungen 15% Personalrabatt und zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Altersvorsorgemodelle, Kapitalbeteiligung, Relocation-Angebot
Fachliche & persönliche Entwicklung 2-wöchiges Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen - u. a. Masterplan, Coaching & Mentoring, Hospitationen, Entwicklungsprogramme, Führungs- und Expertenlaufbahn, Teilnahme-Option an Fachkonferenzen
Gesundheit & Wohlbefinden Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, Angebote für Eltern, psychosoziale Beratung, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
Kultur & Zusammenarbeit Communitys & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führungsleitlinien, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges - auch veganes - Essensangebot, Paketshop