Setzen Sie Zeichen:
als Rechtsreferendar/in Wahlstation Arbeitsrecht

in Weiden

Wir betreten Tag für Tag neues Terrain in der Shopping-Welt 50plus. Und das schon seit 1907. Mit Online- und Mobile-Commerce, Kataloggeschäft und bundesweit mehr als 100 Filialen ist die Witt-Gruppe als international erfolgreiches Multi-Channel-Unternehmen aus der Modebranche nicht mehr wegzudenken. Mit acht Marken und mehr als 15 Onlineshops sind wir nicht nur in Europa, sondern seit 2016 auch in den USA vertreten – und wachsen kontinuierlich. Mit 2.900 Mitarbeitern am Standort Weiden gestalten wir in unserem Unternehmen den Shift zum Online-Player. Als „Hidden Champion“ der Otto Group setzen wir auf kurze Kommunikationswege, Du-Kultur und agile Arbeitsmethoden – eine fordernde wie fördernde Arbeitswelt für Querdenker, Netzwerker und Innovateure. Gestalten Sie mit uns die Shopping-Welt 50plus!

Im Bereich Human Resources suchen wir zur Unterstützung für unser juristisches Referat eine/n Rechtsreferendar/in für die Anwalts- und Wahlstation im Rahmen der Referendarausbildung. Die Schwerpunkte liegen dabei sowohl im Arbeits- als auch im gewerblichen Mietrecht.

Ihr Einstiegszeitpunkt: ab Dezember 2018 (späterer Einstieg auch möglich)


Ihre neue Herausforderung :

Im Bereich Human Resources suchen wir zur Unterstützung für unser juristisches Referat eine/n Rechtsreferendar/in für die Anwalts- und Wahlstation im Rahmen der Referendarausbildung. Die Schwerpunkte liegen dabei sowohl im Arbeits- als auch im gewerblichen Mietrecht.

Ihr Einstiegszeitpunkt: ab Dezember 2018 (späterer Einstieg auch möglich)


Was Sie erwartet:

  • Bearbeiten arbeitsrechtlicher und personalpolitischer Fragestellungen
  • Erstellen von Entscheidungsvorlagen und Rechtsgutachten zum Thema Arbeitsrecht und Human Resources
  • Unterstützen in der Erstellung von Verträgen
  • Ausarbeiten von Stellungnahmen zu Fragen im gewerblichen Mietrecht
  • Bewerten aktueller Rechtsprechung im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht
  • Mitwirken an Projekten im Bereich Arbeitsrecht und Human Resources


Was Sie mitbringen sollten:

  • Überdurchschnittliches erstes juristisches Staatsexamen vorzugsweise mit Schwerpunkt im Bereich Arbeitsrecht
  • Kommunikationsstärke und selbstständige Arbeitsweise
  • Interesse am Miet- und Arbeitsrecht
  • Gute MS-Office Kenntnisse




Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Bezug auf die Nummer 03000732 richten Sie bitte an:

Josef Witt GmbH
Tobias Nerl
Schillerstraße 4-12
92637 Weiden i. d. Opf.
Tel.: 0961 400-1204
E-mail: tobias.nerl@witt-gruppe.eu


 

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Witt-Gruppe

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92637 Weiden i. d. Opf.
Tel.: 0961 400-1204
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