Praktikant Personalentwicklung (m/w/d) – zielgruppenspezifische Förderprogramme

in Weiden

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in jeder der 123 Einzelgesellschaften der Otto Group tragen täglich mit innovativen Ideen dazu bei, uns unserem gemeinsamen Ziel näher zu bringen: in allen Bereichen Best in Class zu werden.


Wer wir sind:


Ihr Praktikum :

In der Abteilung Learning & Development erhältst du vielseitige Einblicke in die Aus- und Weiterbildung sowie der Digitalisierung von Personalentwicklungsthemen. "Lebenslanges Lernen" wird bei uns im wahrsten Sinne des Wortes großgeschrieben. Als Praktikant*in für zielgruppenspezifische Förderprogramme arbeitest mit an unseren Führungskräfte- sowie Nachwuchsförderformaten sowie dem Onboarden neuer Kolleg*innen - uns liegt die (Weiter-)Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen am Herzen. Zeige uns dein organisatorisches Talent und unterstütze uns bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungskonzepten. Auch deine persönliche Entwicklung ist uns dabei sehr wichtig. Das Einbringen und Verwirklichen eigener Ideen wird von uns stets gefördert. Treffen mit anderen Praktikanten, Stammtische und gemeinschaftliche Freizeitaktivitäten sorgen dafür, dass du schnell Anschluss findest und dich gut in deiner neuen Umgebung, auch virtuell, einleben kannst.

Praktikumsdauer: 3 bis 6 Monate


Was Dich erwartet:

  • Mitarbeit an der Gestaltung von Personalentwicklungskonzepten (z.B. Qualifizierungsprogramme)
  • Aufbereitung und Auswertung von Daten im Rahmen von internen Auswahlprozessen
  • Unterstützung bei der Planung und Organisation der internen Seminare und Veranstaltungen
  • Mitarbeit im Tagesgeschäft der Personalentwicklung


Was Du mitbringen solltest:

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Personal), Psychologie oder (Wirtschafts-) Pädagogik
  • Interesse an Fragestellungen der Personalentwicklung und dem Talentmanagement
  • Konzeptionelles und analytisches Denkvermögen
  • Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
  • Selbstständige Arbeitsweise und zielgerichtete Kommunikation
  • Sicherer Umgang mit den MS Office-Tools, insbesondere Excel


Was wir dir bieten:

Wir, die Witt-Gruppe, sind mit unseren ca. 3500 Mitarbeiter*innen ein erfolgreicher internationaler Omnichannel-Händler im Bereich Fashion und Teil der weltweit agierenden Otto Group. Wir brennen für unsere Kund*innen und suchen Fackelträger*innen, die mit zündenden Ideen unserer Zielgruppe 50+ die beste Zeit des Lebens ermöglichen.


Als Arbeitgeber setzen wir auf Eigenverantwortung, Mut und neue Ideen. Und stehen dabei für die beste Zeit im Job - auch in Zeiten von Corona. Neben agilen Arbeitsmethoden, einer konzernweiten Du-Kultur und flachen Hierarchien ist uns deshalb gerade der Match zwischen Arbeitswelt und der veränderten Lebensrealität unserer Mitarbeitenden besonders wichtig. Wir ermöglichen mithilfe von mobilen Endgeräten und Online-Tools mobiles Arbeiten überall dort, wo es die Tätigkeit erlaubt. Besonders in Corona-Zeiten sogar bis zu 100 Prozent. Und das letzte Jahr hat gezeigt: Der Witt-Spirit springt auch virtuell über!



Deine aussagekräftige Bewerbung mit Bezug auf die Nummer
03020637 richte bitte an:

Josef Witt GmbH
HR-RE
Katja Lohmann
Schillerstr. 4-12
92637 Weiden
Tel.: 0961/400-2814
E-mail: katja.lohmann@witt-gruppe.eu




 

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Witt-Gruppe

Katja Lohmann
HR-RE, Josef Witt GmbH
Schillerstr. 4-12
92637 Weiden
Tel.: 0961/400-2814
katja.lohmann@witt-gruppe.eu

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