(Junior) Forderungscontroller (w/m/divers) im OTTO Kreditmanagement

in Hamburg
Direkt auf dem OTTO-Campus in Hamburg die Zukunft des E-Commerce vorantreiben und den E-Commerce-Spirit von OTTO und die Innovationskraft unseres Konzerns erleben. Die Zusammenarbeit aller Teams macht otto.de täglich erfolgreich und steuert in den Otto Group Funktionsbereichen 123 nationale und internationale Einzelgesellschaften. Das klingt spannend? Dann starten wir gemeinsam durch.

Als Teil des Bereiches Kreditmanagement ermittelt, analysiert und kommentiert unser Forderungscontrolling-Team das Kundenkreditportfolio von OTTO. Auch die Tochtergesellschaften mit größeren Kreditportfolien werden von uns betreut und zu Fragestellungen des Forderungsmanagements beraten und ggf. unterstützt.

Du hast Lust, in die Prozesse eines Großkonzerns einzusteigen? Bei uns bekommst Du die Chance dazu! Denn auch in die Planung und Überwachung der Forderungsausfälle, sowie in die Optimierung unserer Kreditprozesse bist Du involviert.


Was dich erwartet:

  • Analyse von Kundenforderungsportfolien hinsichtlich Ergebnis-Risiken und Forderungsausfällen im Rahmen eines Vier-Augen-Prinzips
  • Erstellung eines umfassenden Reportings über Forderungsausfälle und Qualität des Kundenportfolios sowie dessen Kommunikation u.a. an Geschäftsführer und Vorstände innerhalb der Otto Group
  • Mitarbeit in Projektthemen im Rahmen von System- und Prozessoptimierung und dabei Gewinnung von Einblicken ins Forderungscontrolling eines international agierenden Konzerns
  • Unterstützung beim Ausbau des Payment- und Kreditangebots für den zukünftigen OTTO Marktplatz


Was du mitbringen solltest:

  • abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling / Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung im Banken- oder Industrieumfeld
  • idealerweise 2-3 Jahre Erfahrungen im Bereich Forderungsmanagement
  • lösungsorientierte Arbeitsweise und ein Blick für das Wesentliche - gepaart mit einer hohen Eigeninitiative
  • Fähigkeit zur klaren, überzeugenden Kommunikation
  • Ausgeprägte analytische Denkweise
  • Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift


Was wir dir bieten:

  • ein motiviertes und dynamisches Team und Führungskräfte - Förderung und Weiterentwicklung sind hier nicht nur leere Worte!
  • hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten bei unternehmenswichtigen Themen
  • Und auch die Vorteile von OTTO können sich sehen lassen: 15% Mitarbeiterrabatt, umfangreichen Sport- und Gesundheitsangeboten, vergünstigte HVV-Proficard, 37,5-Stunden-Woche und Vergünstigungen in diversen Freizeitparks & Veranstaltungen - um nur einige zu nennen.

Du hast noch Fragen? Dann wende dich gerne an die zuständige Recruiterin Viktoria Horwitz unter der Nummer 040/6461-6057. Am besten erreichst du sie montags zwischen 10:00 bis 11:00 Uhr oder mittwochs zwischen 15:00 und 16:00 Uhr. Wir freuen uns auf ein Gespräch mit dir!



Deine aussagekräftige Bewerbung mit Bezug auf die Nummer
03013055 richte bitte an:

Otto (GmbH & Co KG)
OP-RC
Viktoria Horwitz
Werner-Otto-Straße 1-7
22179 Hamburg
Tel.: 040/ 6461-6057


Tipps zur Bewerbung bei OTTO gibt es hier.

 

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