Cloud DevOps Engineer | AWS & GCP (w/m/d)

Um unser Multi Cloud Governance Team als Cloud Engineer zu stärken, suchen wir einen erfahrenen Cloud Engineer (m/w/d), um unsere Prozesse, Services und Tools zu entwerfen und zu implementieren. In unserem Team hast du die Möglichkeit, deine Erfahrungen einzubringen, Ideen umzusetzen und Verantwortung zu übernehmen. Wir arbeiten eng mit internen Kund*innen und Kolleg*innen aus verschiedenen Geschäftsbereichen.

Viele sprechen von "Homeoffice" - wir von "Mobile Work": wir treffen uns regelmäßig am OTTO Campus (jede zweite Woche), um die Aufgaben zu planen und gemeinsam Entscheidungen zu treffen.

Tech-Stack:

• AWS, GCP, CloudFormation, Terraform | Github, Jira | Bash, Python, Go

Was Dich erwartet:

• Implementierung, Wartung und Betrieb der AWS und Google Cloud Platform Infrastructure für interne Lösungen (wie Landing Zone, Security und Billing Tools, zentrale Authentifizierung)
• Erstellung und Umsetzung automatisierter Infrastruktur Provisionierung unter Berücksichtigung von Skalierbarkeit, Sicherheit und finanziellen Aspekten
• Unterstützung der Migration von Workloads von On-Premise in die Cloud

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? - Gerne stellen wir den Kontakt zu Maik Borchert aus dem Fachbereich her. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? - Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.

Was Du mitbringen solltest:

Must-have:

• Fundierte Berufserfahrung in Cloud-Services (AWS und/oder Google Cloud Platform)
• Erste Erfahrung mit Landing Zone-Konzept und dem AWS Well-Architected-Framework
• Technische Kompetenz im Bereich von Cloud-Infrastrukturdesign, Automatisierung (Terraform, CloudFormation) und Monitoring (Security, Kosten, Utilization)
• Expertenwissen in Infrastructure-as-Code (IAC) mit Cloud Formation und/oder Terraform

Was wir Dir bieten:

• Work-Life-Balance
  Hybrides Arbeitsmodell, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Workation- und Sabbatical-Option
• Vergütung & Zusatzleistungen
  15 % Personalrabatt sowie zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Altersvorsorgemodelle, Kapitalbeteiligung, Relocation-Angebot
• Fachliche & persönliche Entwicklung
  2-wöchiges Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen - u. a. Masterplan, Coaching & Mentoring, Hospitationen, Entwicklungsprogramme, Führungs- und Expertenlaufbahn, Teilnahme-Option an Fachkonferenzen
• Gesundheit & Wohlbefinden
  Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, Angebote für Eltern, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
• Kultur & Zusammenarbeit
  Communities & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führungsleitlinien, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges - auch veganes - Essensangebot, Paketshop
• Mobilität
  Deutschlandticket für 30 €, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, Auto-Services, StadtRAD-Stationen

& viele Benefits mehr!

Deine aussagekräftige Bewerbung mit Bezug auf die Nummer
03526779 richte bitte an:

Otto (GmbH & Co KG)
Recruitment
Hannah Wilkens
Werner-Otto-Straße 1-7
22179 Hamburg
Tel.: +49 40 6461-6768