Category Manager | Mobile Communication (w/m/d)

Unser Team besteht aktuell aus 7 Kolleg*innen und setzt sich aus unterschiedlichen Funktionen und Verantwortungsbereichen zusammen. Wir sind Teil des Multimedia-Bereichs mit über 1,5 Mrd.€ Umsatz. Unsere Aufgabe ist es das beste Angebot und Aktionen für unsere Kund*innen zu erarbeiten. Wir bewirtschaften die von uns verantworteten Sortimente für den Händler OTTO und haben stets ein Auge auf das übergreifende Kundenerlebnis auf der Plattform. Wir arbeiten crossfunktional zusammen und haben für uns einen idealen Mix aus gemeinsamer Arbeit auf dem Campus und Flexibilität bezüglich mobiler Arbeit gefunden (activity based working). Die Teamziele und deren Erfüllung stehen aber immer im Mittelpunkt.

Was Dich erwartet:

• Operative Gestaltung und -Steuerung der zu verantwortenden Sortimente Mobilfunk, Tablet, Smartwatch und Zubehör - vornehmlich für Samsung mit einer sehr hohen Umsatzbedeutung
• Ausbau der Sortiments- und Markenvielfalt
• Wettbewerbsbeobachtung
• Eigenständige Vorbereitung und Durchführung von Lieferantengesprächen inkl. Verhandlung (Artikel und Konditionen)
• Aktionsplanung mit Lieferanten und im Team
• Reisetätigkeiten zu Lieferanten und Messen

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? - Gerne stellen wir den Kontakt zu Rainer Schloo aus dem Fachbereich her. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? - Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.

Was Du mitbringen solltest:

• Teamarbeit steht bei dir an erster Stelle
• Fundierte Berufserfahrung im Einkaufsumfeld bzw. Sortimentssteuerung
• Kommunikations- und Überzeugungsstärke sowie Verhandlungsgeschick auch bei großen Lieferanten
• Interesse an Daten und Analysen
• Changemanagement Mindset
• Affinität zu Technikartikeln
• MS Office Kenntnisse
• Englisch verhandlungssicher
• Kaufmännische Ausbildung oder Studium
• Eigenverantwortlichkeit auch in Arbeitsweisen / Selbstorganisation

Was wir Dir bieten:

• Work-Life-Balance
  Hybrides Arbeitsmodell, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Workation- und Sabbatical-Option
• Vergütung & Zusatzleistungen
  15 % Personalrabatt sowie zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Altersvorsorgemodelle, Kapitalbeteiligung, Relocation-Angebot
• Fachliche & persönliche Entwicklung
  2-wöchiges Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen - u. a. Masterplan, Coaching & Mentoring, Hospitationen, Entwicklungsprogramme, Führungs- und Expertenlaufbahn, Teilnahme-Option an Fachkonferenzen
• Gesundheit & Wohlbefinden
  Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, Angebote für Eltern, psychosoziale Beratung, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
• Kultur & Zusammenarbeit
  Communitys & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führungsleitlinien, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges - auch veganes - Essensangebot, Paketshop
• Mobilität
  ÖPNV-Zuschuss, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, Auto-Services & viele Benefits mehr!

Deine aussagekräftige Bewerbung mit Bezug auf die Nummer
03524989 richte bitte an:

Otto (GmbH & Co KG)
SE-OP-RC-R1
Anne Mißfeld
Werner-Otto-Straße 1-7
22179 Hamburg
Tel.: +49 40 6461-3964