Abteilungsleiter | Agile Softwareentwicklung | Team MarTech (w/m/d)

in Hamburg Zentrale
Direkt auf dem OTTO-Campus in Hamburg die Zukunft des E-Commerce vorantreiben und den E-Commerce-Spirit von OTTO und die Innovationskraft unseres Konzerns erleben. Die Zusammenarbeit aller Teams macht otto.de täglich erfolgreich und steuert in den Otto Group Funktionsbereichen 123 nationale und internationale Einzelgesellschaften. Das klingt spannend? Dann starten wir gemeinsam durch.

Otto.de, eine der größten E-Commerce-Plattformen Europas, hat einen vertikalen Systemschnitt mit fachlicher Abgrenzung (z.B. Search, Order oder Recommendations). Unsere crossfunktionalen Teams sind verantwortlich für ihre vertikalen Teilprodukte - fachlich, technisch und auch für den Betrieb ihrer Microservices in der Cloud. Technische Entscheidungen werden bei uns durch die Teams selbst getroffen. Ebenso gestalten wir die Art unserer agilen Zusammenarbeit selbst und finden gemeinsam neue Wege.

Der Bereich "Solutions and Technology" verantwortet die Weiterentwicklung und den Betrieb der E-Commerce-Plattform otto.de.


Was Dich erwartet:

  • Als Abteilungsleiter*in trägst du die Verantwortung für ca. 20 technische Spezialist*innen aus den Bereichen DevOps, Quality, Software- und Data/ML-Engineering, die in agilen, interdisziplinären Teams arbeiten. Je nach Größe der Abteilung führst du perspektivisch auch eine*n oder mehrere Teamleiter*innen.
  • Du übernimmst die disziplinarische Führung, motivierst, begeisterst, förderst und coachst deine Mitarbeiter*innen und begleitest sie in ihrer persönlichen Entwicklung. Mit dem Recruiting zusammen suchst du neue Kolleg*innen für dein Team und unterstützt das Personalmarketing bei unserer Nachwuchsförderung.
  • Die Steuerung externer Dienstleister, sowie Budgetplanung und -controlling über alle Ebenen des Stacks, gehören ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet.
  • Darüber hinaus wirkst du intensiv an der technischen Ausrichtung von otto.de und an der kontinuierlichen Verbesserung unserer internen Zusammenarbeit mit.
  • Wir glauben daran, dass wirklich gute Produkte nur durch die enge Zusammenarbeit von Business und Technologie entstehen können. Daher arbeitest auch du in deiner Funktion als Führungskraft selber crossfunktional mit deinen unmittelbaren Kolleg*innen aus dem Business zusammen an der Ausrichtung "deiner" Produkte.

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? - Gerne stellen wir den Kontakt zu Daniel Barthelmes aus dem Fachbereich her. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? - Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.


Was Du mitbringen solltest:

Must-have:

  • Du hast ein klares Verständnis davon, warum du Führungskraft sein möchtest und was dich dabei auszeichnet. Du bringst bereits mehrere Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Führung von technischen Produktentwicklungsteams im Umfeld verteilten Hochlastsysteme, idealerweise im E-Commerce/Internet/Data Engineering Umfeld mit.
  • Du hast Erfahrung in und viel Spaß an agiler Softwareentwicklung und kannst dein Wissen an deine Mitarbeiter*innen weitergeben. Du kannst unseren Senior Entwickler*innen bei Diskussionen um zukunftsfähige Software-Architekturen auf Augenhöhe begegnen.

Nice-to-have:

  • Idealerweise hast du dafür ein technisches (z.B. Informatik) oder interdisziplinäres (z.B. Wirtschaftsinformatik) Studium erfolgreich absolviert.
  • Du hast eine hohe Affinität und Fähigkeit zur ganzheitlichen Betrachtung von Lösungen (d.h. nicht nur aus der technischen Perspektive) und lässt dich nicht von Marketing und Buzzwords auf die falsche Spur locken.
  • Zu deinen persönlichen Stärken gehören Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit.


Was wir dir bieten:

  • Leistungsfähige persönliche Hardware und freie Wahl des Betriebssystems.
  • Viel Freiraum, um neue, innovative Technologien auszuprobieren und einzuführen.
  • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, Expert*innen-Know-how sowie zahlreiche Möglichkeiten für deine fachliche und persönliche Entwicklung - all das zeichnet uns aus!
  • Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung sowie die Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Gleitzeit - du gestaltest deinen Arbeitstag.
  • Werde Teil unserer Kultur, entdecke jeden Tag Neues und lerne eine Arbeitswelt kennen, in der noch mehr Benefits für dich stecken!



Deine aussagekräftige Bewerbung mit Bezug auf die Nummer
03414103 richte bitte an:

Otto (GmbH & Co KG)
Recruitment
Hannah Wilkens
Werner-Otto-Straße 1-7
22179 Hamburg
Tel.: 040/ 6461-6768


Tipps zur Bewerbung bei OTTO gibt es hier.

 

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