#Diversity/Vielfalt#Fachkräftemangel#Podcast#New Work#Panel-Talks
Müssen Unternehmen offener sein für Bewerber*innen, die keine linearen Lebensläufe vorweisen, um personelle Engpässe insbesondere in der IT schließen zu können? Wie einfach ist überhaupt ein Umstieg in die IT? Zwei Perspektiven auf ein zentrales Thema in digitalen Zeiten.
Redaktion ottogroupunterwegs