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als Referent HR (m/w) mit Schwerpunkt Compensation & Benefits

in Hamburg

Die Hermes Fulfilment GmbH ist ein Unternehmen der Otto Group und gleichzeitig ein Teil der Hermes Europe. Wir sind Spezialisten in den Bereichen Handel und Logistik. Für nationale und internationale Kunden aus verschiedensten Branchen übernehmen wir die komplette Versand-Prozesskette: vom Zeitpunkt der Kundenbestellung über das Warehousing bis zur Abwicklung der Retouren. Zu unseren weiteren Dienstleistungen zählen die Einrichtung und Pflege von Webshops sowie die Kundenbetreuung via Callcenter.

An unserem Hauptsitz in Hamburg sowie in unseren drei Versandzentren in Haldensleben (Sachsen-Anhalt), Löhne (Nordrhein-Westfalen) und Ohrdruf (Thüringen) bewegen wir mit 5.000 Mitarbeitern jedes Jahr rund 300 Millionen Waren: vom Smartphone bis zur Waschmaschine, vom Abendkleid bis zum neuen Paar Schuhe. Das macht uns zu einem der führenden Fulfilment- und E-Commerce-Anbieter Europas.


Standort: Hamburg
Start: 01.08.2016
Arbeitszeit: 82,5 Std./ Monat


Was Sie erwartet:

  • Sie koordinieren alle Aktivitäten zur Gestaltung einer einheitlichen Bewertungs- und Vergütungspolitik für die Hermes Fulfilment
  • Vergütungstrends sowie Entwicklungen der regionalen Arbeitsmärkte behalten Sie permanent im Blick und führen Gehaltsbenchmarks durch
  • Unsere bestehenden Vergütungssysteme entwickeln Sie aktiv weiter und implementieren neue Anreiz- und Entlohnungselemente
  • Die verantwortliche Durchführung von Stellenbeschreibungen und -bewertungen auf Basis eines analytischen Stellenbewertungssystems sowie die Moderation paritätisch besetzter Komitees liegt in Ihrer Verantwortung
  • In Ihrer Expertenrolle beraten Sie die HR Business Partner und Führungskräfte in Grundsatzfragen bzgl. der Vergütungs- und Anreizsysteme sowie tariflicher Eingruppierungen
  • Jährliche Entgeltrunden bereiten Sie vor und geben den Anstoß dazu
  • Sie leiten Projekte im Bereich Compensation & Benefits und für andere definierte Themen


Was Sie mitbringen sollten:

  • Ihr Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften haben Sie erfolgreich abgeschlossen
  • Mehrjährige Spezialisten- und/oder Beratungserfahrung im Bereich im Bereich Compensation & Benefits sowie Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung zeichnen Sie aus
  • Sie bringen nachgewiesene Kenntnisse analytischer Stellenbewertungs- und tariflicher Eingruppierungsverfahren sowie Affinität zu arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen mit
  • Sie verstärken uns mit ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie einem exzellenten Zahlenverständnis
  • Hohe Loyalität und Diskretion gepaart mit einer zielorientierten und strukturierten Arbeitsweise sind für Sie genau so selbstverständlich wie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz
  • Routinierte IT-Anwenderkenntnisse in MS Office und SAP-HCM bringen Sie mit




Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Bezug auf die Nummer
00175659 richten Sie bitte an:

Hermes Fulfilment GmbH
Leiterin Recruiting & Personalmarketing
Anita Flitner
Bannwarthstraße 5
22179 Hamburg
Tel.: 040/646041-6358


 

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Hermes Fulfilment GmbH

Anita Flitner
Leiterin Recruiting & Personalmarketing, Hermes Fulfilment GmbH
Bannwarthstraße 5
22179 Hamburg
Tel.: 040/646041-6358

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